招聘绩效考核主管
5000-8000 元/月 1人
全职 不限
MBA 2年以上
不限 休宁县
技能要求:
1、具有行业绩效管理经验;
2、熟悉各种绩效评估方法及绩效管理流程;
3、有较强的执行能力、沟通协调能力、管理能力。
职位描述
1、参与制定公司绩效考核制度;
2、协助其他部门设计绩效考核体系与指标;
3、设计绩效考核计划方案,培训考核人员;
4、组织和指导各部门的绩效考核工作,解决考核过程中出现的问题;
5、绩效考核工作的执行监督,对绩效考核的流程进行监控;
6、反馈考核结果,协助其他部门做好员工的培养与激励等工作;
7、受理考核申诉并提出处理意见。
黄山斗金财务管理有限公司 有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
公司介绍:
经营范围:一般项目:财务咨询;税务服务;信息技术咨询服务;工程管理服务;社会经济咨询服务;知识产权服务(专利代理服务除外);商标代理;商务代理代办服务;承接档案服务外包;办公服务;商务秘书服务;市场主体登记注册代理(除许可业务外,可自主依法经营法律法规非禁止或限制的项目)许可项目:代理记账(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)
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